Attributi del marchio del datore di lavoro [Italian]

By Muhammad Kashif Khan

Questo studio analizza il potere del marchio del datore di lavoro in diversi settori nell'attrarre giovani laureati dal Pakistan. stato utilizzato un questionario di indagine per ottenere i dati dai giovani laureati del Pakistan. La metodologia utilizzata stata la correlazione tra le variabili dei marchi dei datori di lavoro e la tabulazione incrociata per il confronto dei marchi dei datori di lavoro in diversi settori, in termini di attributi principali dei marchi dei datori di lavoro, ovvero pubblicit , attivit di sponsorizzazione, passaparola e pubblicit . I dati ottenuti dai giovani laureati sono stati utilizzati per analizzare i settori dei marchi dei datori di lavoro rispetto alle caratteristiche principali dei marchi dei datori di lavoro. I risultati mostrano che i marchi dei datori di lavoro in diversi settori (in particolare quelli elettrico e delle telecomunicazioni) si concentrano maggiormente sulla pubblicit , sul passaparola e sulla promozione, mentre viene data meno attenzione alle attivit di sponsorizzazione. Al fine di fornire un quadro pi ampio e chiaro, i giovani laureati dovrebbero essere testati a livello globale per gli attributi del marchio del datore di lavoro, poich solo i giovani laureati pakistani sono stati testati per questo lavoro di ricerca.

• Format: Paperback
• Language: Italian
• ISBN: 6209723454
• ISBN13: 9786209723452
• Release Date: March 2026
• Publisher: Edizioni Sapienza
• Length: 56 Pages
• Weight: 0.19 lbs.
• Dimensions: 0.1" x 6.0" x 9.0"