Studienarbeit aus dem Jahr 2012 im Fachbereich F?hrung und Personal - Sonstiges, Note: 2,0, Universit?t Siegen, Veranstaltung: Umwelt- und Wertsch?pfungsmanagement, Sprache: Deutsch, Abstract: In Zeiten wirtschaftlicher Turbulenzen und Unsicherheiten gewinnt der Aspekt der Mitarbeitermotivation immer mehr an Bedeutung, geht doch eine steigende Mitarbeitermotivation in den meisten F?llen mit einer Produktionssteigerung einher. Dies ist nicht zuletzt bedingt durch eine steigende Kreativit?t der Mitarbeiter, die ihrerseits wiederum die Innovationsf?higkeit positiv beeinflusst. Somit ist es kaum verwunderlich, dass sich immer mehr Unternehmen mit dem Thema Mitarbeitermotivation befassen und versuchen, diese zu steigern. In einer globalen Studie der Boston Consulting Group (BCG) "Organizational Capabilities Matter" entschieden 80% der Befragten 1600 F?hrungskr?fte, dass die wichtigsten Kompetenzen f?r Unternehmen, um k?nftig Wettbewerbsvorteile zu verbuchen, die Bereiche F?hrung, Mitarbeitermotivation und Anpassungsf?higkeit sind...
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