La motivation des employ s joue un r le essentiel dans l' laboration des performances organisationnelles, en particulier au sein des institutions du secteur public o l'efficacit et la prestation de services ont un impact direct sur la vie des citoyens. Analysis of Factors on Employee Motivation in the Central Ethiopia Regional State Yam Zone Revenue Department (Analyse des facteurs de motivation des employ s dans le d partement des recettes de la zone Yam de l' tat r gional d' thiopie centrale) propose un examen complet et perspicace des principaux facteurs influen ant la motivation des employ s dans l'un des secteurs vitaux de la gouvernance en thiopie.S'appuyant sur des recherches empiriques, cet ouvrage explore la mani re dont des facteurs tels que les pratiques de leadership, l'environnement de travail, la r mun ration, les opportunit s de formation auxquelles est confront le d partement des recettes de la zone de Yam, offrant une compr hension nuanc e de la motivation dans l'administration publique r gionale et son contexte.Ce livre est une ressource essentielle pour les tudiants, les chercheurs et les professionnels qui s'int ressent la gestion du secteur public, au comportement organisationnel et au d veloppement durable dans les conomies mergentes.
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