Целью данного исследования было проанализировать влияние автономии и социальной поддержки на работе на профессиональный стресс у работников Абиджана. Анкета была заполнена на выборке из 80 сотрудников одной компании. Статистическая обработка полученных данных с помощью t-теста Стьюдента показала, что сотрудники с низкой автономией на работе испытывают больший стресс, чем их коллеги с высокой автономией. С другой стороны, сотрудники, воспринимающие высокую социальную поддержку на работе, испытывают меньший стресс, чем сотрудники с низкой социальной поддержкой. Эти результаты были интерпретированы в свете теории "спрос-контроль-социальная поддержка" Карасека и Теорелла (1990).
ThriftBooks sells millions of used books at the lowest
everyday prices. We personally assess every book's quality and offer rare, out-of-print treasures. We
deliver the joy of reading in recyclable packaging with free standard shipping on US orders over $15.
ThriftBooks.com. Read more. Spend less.