В данном исследовании изучалась взаимосвязь между организационной социализацией и индивидуальными показателями работы сотрудников больниц общего профиля в штате Риверс, Нигерия. Было принято перекрестное исследование, которое охватило общую популяцию из семисот десяти (710) сотрудников. Однако из этой совокупности была сделана выборка общим объемом двести сорок восемь (248) сотрудников. Была использована техника простой случайной выборки. Данные были собраны с помощью копий анкет, а при анализе полученных данных использовался коэффициент ранговой корреляции Спирмена, чтобы установить взаимосвязь между организационной социализацией и индивидуальной производительностью труда. Модерирующее влияние организационной культуры на взаимосвязь между организационной социализацией и индивидуальной производительностью труда было проанализировано с помощью частичной корреляции. Результат показал, что существует значительная связь между измерениями организационной соцl
ThriftBooks sells millions of used books at the lowest
everyday prices. We personally assess every book's quality and offer rare, out-of-print treasures. We
deliver the joy of reading in recyclable packaging with free standard shipping on US orders over $15.
ThriftBooks.com. Read more. Spend less.