Studienarbeit aus dem Jahr 2010 im Fachbereich Politik - Politische Systeme allgemein und im Vergleich, Note: 1,7, Universit t Bremen (Zentrum f r Sozialpolitik), Sprache: Deutsch, Abstract: Nach einem langen Beratungsprozess in der parlamentarischen "Working Group on Pensions", der berparteilichen Rentenversicherungskommission des schwedischen Parlaments wurde im Juni 1994 die Reform der ersten S ule des Rentenversicherungssystems verabschiedet und ab 1999 schrittweise bis Januar 2003 eingef hrt. Dabei hat das schwedische Rentenversicherungssystem einen Wandel vom Sozialversicherungsmodell zum "Mehr-S ulen-System" gemacht; einer der Hauptaspekte der Ver nderungen ist der Wechsel von der Defined Benefit (DB) zur Defined Contribution (DC) Systemlogik. Ein weiterer wichtiger Aspekt ist die Einf hrung eines kapitalgedeckten Rentenbestandteils (Pr mienrente, Premium Pension), bei dem die Beitr ge in unterschiedliche Finanzmarktprodukte investiert werden. Nachdem dieses System sich mehr als 10 Jahre lang entwickelt hat (die Fonds der Pr mienrente k nnen schon seit ca. 15 Jahren mit dem Geld der Versicherten Investitionen t tigen), kann nun eine Zwischenbilanz gezogen werden mit einer Einsch tzung dar ber, ob diese Entwicklung einen f r die Versicherten positiven oder negativen Verlauf genommen hat. Die Fragestellung der vorliegenden Arbeit bezieht sich dementsprechend auf die Entwicklung des neuen Alterssicherungssystems und lautet: Wie haben sich das seit 1999 neu in Schweden eingef hrte Rentenversicherungssystem und insbesondere das Kapital der Pr mienrente entwickelt? Besonderes Augenmerk soll dabei auf die j ngste Entwicklung in der Krise gelegt werden, die seit 2008 das globale Finanz- und Wirtschaftssystem in Bedr ngnis bringt.
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